8 Marzo

Solo en España las mujeres cobran aproximadamente de media un 30% menos que los hombres, y esta diferencia se agudiza cuanto más alto sea el cargo a desempeñar.

El paro afecta más a mujeres que a hombres (casi dobla la tasa), y los contratos más precarios suelen llevárselo ellas. Además, ganan menos.

Sin embargo, la población femenina en las aulas de las universidades es mayor, así como el número de licenciadas. Pero en gran medida, las mujeres desempeñan cargos por debajo de sus capacidades.

Aún queda mucho camino hasta alcanzar la igualdad. Hace un siglo, se estableció para el 8 de Marzo, el día Internacional de la Mujer Trabajadora, y en 2011, cumplirá 100 años de festividad. Desde entonces, hemos hecho grandes avances, pero no es suficiente.

Luchar por un trabajo digno es una lucha de día a día. Es comenzar a cambiar valores tanto a nivel social como personal. Es continuar esforzándose hasta lograr la paridad tanto a nivel profesional como personal.

Es una lucha difícil y constante, pero no nos rendiremos. Esto, es cosa de tod@s.

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